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西海岸新区“软实力”挺起发展“硬支撑”

2018-01-12 14:46

围绕“第一动力”“第一感受”“第一印象”“第一需求”,持续推进“软实力提升工程”,打造特色鲜明的啤酒之城、音乐之岛、影视之都、会展之心——

西海岸新区:“软实力”挺起发展“硬支撑”

这是一项在国家级新区中没有先例的“工程”,它涉及全区六十多个部门、单位,有“三步走总体计划”“十大行动”“30项重点工作”;这是一个国家级新区在秀“肌肉”的同时,对外展示其优秀气质与内涵的主动作为;这是一个国家级新区在高质量发展背景下自我加压的“内功修炼”……这就是西海岸新区去年6月启动的软实力提升工程。

  西海岸新区夜景(资料图)

“国家、省、市都赋予了新区光荣使命,期望新区当好海洋强国战略的新支点、全省对外开放的桥头堡、全市创新发展的排头兵,并在全省发挥好辐射带动作用。承担好这些使命,仅有经济发展的硬实力是不够的,必须要不断提升城市品质和内涵,用软实力集群为新区高质量发展提供强大的‘硬支撑’。围绕市委‘创新+三个更加’目标要求,落实‘一三三五’工作举措,我们正全力做好这项‘自选动作’。希望到2024年新区成立十周年时,在国内具有重要影响力、在国际具有一定知名度的美丽新区基本建成,在此基础上,向着具有全球影响力的海洋科技创新中心、现代化国际知名新区迈进。”市委常委、西海岸新区工委书记王建祥表示。

推进高端引智,增添“第一动力”

创新是引领发展的第一动力,紧紧抓住创新这个“牛鼻子”,是青岛今后发展的根本出路所在,是青岛从跟跑到并跑再向领跑转变的“杀手锏”。在新区《软实力提升工程“十大行动”实施纲要》中,“科技创新力提升”可谓重中之重。

“我们把高端引智作为创新驱动的主抓手,高校‘朋友圈’不断扩大,高端研发平台相继落地,高端人才纷至沓来,为新区提质增效提供了源源不断的新动力。”西海岸新区管委主任李奉利介绍,截至去年底,西海岸新区新引建11所高校,累计达到20所;集聚省级以上重点实验室、工程技术研究中心等机构平台149家、高新技术企业390家,国家级孵化器和众创空间达到18家;有42名两院院士(含聘用制和项目合作制院士)、43名国家“千人计划”专家在新区工作,“泰山学者”等省级以上高层次人才达405人。全区人才总量达46.1万人,位居全市首位。

  哈工程青岛校区科研楼单体设计(立面效果图)。

在青岛华大基因研究院实验室内,九台测序仪高效运转,解密着海洋生物的基因密码。“研究院一期建设规模为200万份生物样本储量和5Tb的生物信息访问能力。”青岛华大基因研究院副院长刘俊年告诉记者。

新区启动国家海洋基因库之后,全球最大的海洋联合研究中心、育种中心、科研中心陆续开始建设。“2018年,青欧高等研究院也将正式启动,依靠华大基因国际顶尖专家团队,每年将培养10到20位博士生,将新区打造成国际化的生命科学殿堂。”刘俊年透露。

在海洋科技创新中心的“金字招牌”吸引下,越来越多的海洋人才、院校、研究机构在西海岸新区聚集。

哈尔滨工程大学青岛船舶科技园内,一艘三体高速艇模型格外醒目。“它的航速高达80节,是目前全球速度最快的三体船之一。”科技园招商服务部主管王尊告诉记者。在这所成立不久的科技园内,已经集聚了水下机器人、水生信息技术、海洋新材料等领域的研究中心和机构上百所。

1月3日,位于唐岛湾北侧珠江路的招才招商大厦内,新区招才中心的工作人员正在紧张忙碌着。“成立招才中心,在国家级新区中属于首创。”新区工委组织部副部长、人社局局长、招才中心主任董华峰告诉记者,招才中心的设立不是简单地把人员和职能累加起来、集中起来,而是对人才工作体制机制的一次重大改革和优化升级,目前,正按照“补齐短板、加强长板、优势叠加、培育特色”的思路抓紧修订新区人才政策,进一步优化和提升新区人才生态,全面激发人才活力。

董华峰说,在引才方式上,新区突破了原有单个引才的做法,探索实行了“团队化”人才引进新模式。招才中心成立不久,这支招贤纳士的“特种部队”就显现出威力。日前,由澳大利亚迪肯大学首席终身教授王训该发起,带领专职科研人员、硕博人员共150余人,总投资10亿元的华夏先进装备智造研究院产学研项目正式落户西海岸。此外,7个总投资90亿元的产才融合项目进入落地签约阶段,3个产才融合项目正在快速推进。